第七版

“数风流人物还看今朝”
——走进万里让我披上了知识的新外衣
       万里重汽的发展犹如一条奔腾的长河，昨天、今天、明天则是必不可少的渡口。
       炙热的六月，我走进了许昌万里重型汽车销售服务有限公司，开始了我崭新的工作。有一股暖流涌上我的心头，不知如何去形容这种情感，想到的只有两个字：感激！感激领导给我一个在万里集团展示自我的舞台。
       七月的阳光总是那么耀眼灿烂，公司的同事也有着阳光般灿烂的笑容。特别是张经理她那直率的性格给人一种亲和感，使我们没有拘束、没有压抑的工作。我刚刚进入公司对汽车销售知识不精通，对新的环境、新事物比较陌生。财务部李志敏老师、张轶伟老师和出纳李晓丹更是不厌其烦的教我，在她们无微不至的帮助下我学到了许多知识，很快了解到公司的性质及其销售市场。作为财务部中的一员，我深深体会到自己身肩的重任，我的一言一行同时代表了一个公司的形象，所以更要提高自身的素质，高标准的要求自己。在提高素质的基础上，我更是加强自己的专业知识和专业技能的学习，使自己努力成为一名合格的财务人员。
       时光飞逝，回顾这几个月的工作历程，作为万里重汽一名财务人员，我认识到了六个“重”：对自己，把握机遇是一种重！对领导，忠诚、尊敬是一种重！对工作，认真、踏实是一种重！对同事，尊重、宽容是一种重！对知识，不断学习、探索是一种重！对客户，增值的服务是一种重！我深知许昌万里重型汽车销售服务有限公司之所以蓬勃发展，正是因为公司有一位有智谋、懂管理、会经营的领导——集团公司副总经理陈水莲。公司员工在她的领导下，对工作充满激情。员工把公司的发展壮大和自身紧密联系在一起，形成一种欣欣向荣、拼搏进取的精神风貌。这使我明白了：公司和员工的关系就如一个国家和一个家庭一样，只有把国家治理好了，才能换来千百家庭的幸福，同理，我们的公司也是一样的！这一切陈副总做到了，公司各位领导做到了，员工们做到了！
       公司的员工以销售为己任，正是陈副总这种永不言弃的精神渗入了每位员工的心中，鼓舞着每位员工，感动着每位员工！平日里看她很严厉，如果经常与她沟通就知道她的善良、和蔼、可亲。她要求员工定期培训、各个区域经理外出调查回来后，互相交流经验。随着销售工作的系统化和正规化，工作量的增加，工作显得任重而道远；她仍然要求每个员工每月的工作总结和每周例会都要进行。总结工作经验及时找出弊端并及早改善，这一切的一切使得公司的运营管理机制不断提高。这与陈副总的大力支持、领导有方和销售部成员的努力是息息相关的。员工在不断的拼搏进取，形成了一个高效团结的精英团队。
       万里重汽在员工的不断努力下，在日益激烈的市场竞争中已经占有了一席之地。相信，万里集团公司有陈立友董事长的领导，定能打造出万里超一流的精英团队，打造出超一流的企业家队伍，打造出超一流的成功人士！让我们激情澎湃、蓄势待发，首先从自己做起吧！
（万里重汽：陈孟丽）

全力以赴  提高服务  优化环境
       在开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动中，物业公司进一步解放思想，理清思路，牢固树立抓环境就是抓效益就是抓发展的理念，集中精力抓好内部环境建设，努力营造健康向上、共谋发展的良好氛围，注重引导员工提高自身素质。
       9月份，在组织员工培训学习的同时，号召全体员工开动脑筋，对物业公司的发展壮大谏言献策，提出合理化建议，截止目前共提出合理化建议36条，其中6条已在工作中进行实践。为了进一步提高服务质量，根据精细化管理的要求，我们以星河花园小区为试点，建立台帐，完善各项档案资料，把工作服务目标任务分解到部门，细化到人，对工作进度随时掌握，同时，一周一汇报，一月一考核，确保各项工作任务圆满完成。通过一系列措施的实施，员工自觉学习和提高工作技能的积极性进一步增强，促进了物业公司全体员工服务意识的提高。            （租赁部）

努力奉献
审证难，
受白眼，
冒酷暑，
顶严寒，
深层服务落实理念。
腿跑断，
汗流干，
好话尽，
拼实干，
甘为基层排忧解难。
比服务，
竞奉献，
顾大局，
扬品牌，
百年老店屹立中原。
为客户，
促发展，
下基层，
访运管，
营运办证努力奉献。
（营运中心：马继伟）

漫谈学习
       近几年来，集团公司相继开展了“40+4”学习法和打造“六五四”人才队伍培训等学习活动，我更有幸参加了黄河人文俱乐部举办的培训班。这个班的培训内容可谓丰富多彩，有如何打造学习型团队，如何化解经营风险、应对挑战，如何应对媒体及突发事件，还有市场策划、豫商研究、法律事务、性格与成败、组织与管理等。认真梳理学过的知识，回忆聆听的报告，真乃获益匪浅。
      九月初，集团公司品牌管理部组织考核“六个一”学习法以来，我单从学习角度来讲，可以说是“开卷有益”。我在网上阅读《中国改革报》，了解市场前沿，了解市场动态，学习经济发展规律；读《三国演义》学习诸葛亮的睿智和曹操的豪迈诗情雅意；读《论语》学做人，悟人生之真谛；读《万里集团报》学习管理经验，取人之长，补己之短。几年来，虽然学习时间不固定，学习内容较随意，但我还是多从对企业、对管理、对人生有益的层面，从浩瀚的知识海洋中去选择学习内容。细细品味读过的书，看过的报，听过的报告，算是一本只有扉页而没有结束语的“百科全书”。
       学习是无止境的。我国有句古训：活到老，学到老，学到八十也不巧。通俗易懂的话语，道出了学习对人生的重要性。诚然，如果我们选择学习，选择坚持，智慧之门就向我们敞开；如果我放弃学习，放弃坚持，愚钝之路就向你靠近。毛泽东主席也曾讲过：学习使人进步。如今，学习是实现人生价值的关键，学习是企业打造精英团队、创造辉煌、追求卓越的必然要求，学习是人们自我追求崇高精神境界的法宝。如果我们在人生事业上有一种强烈的成功欲望，那就要数年、数十年如一日地坚持学习，这需要恒心和毅力。相反，如果一日暴十日寒、三天打鱼两天晒网般应付，其收效甚微。
       我不记得在什么地方看到这样一句话——有一种财富叫精神，有一种高贵叫文明。精神文明离不开文化、教育和学习，学习之重要显而易见。
过去，有很多人认为学习是任务，拥有被动接受的色彩，可现在，有很多人认为学习是“福利”，主动自觉接受成潮流。由此可见，人们对学习的认识，已经发生了深刻的变化。
       学习，要勤奋。因为勤奋如春起之苗，不见其增，而日有所长。
（许昌万里集团116分公司：李新朋）

一分耕耘 一分收获
       积少成多，贵在坚持。一分耕耘，一分收获。
       许多知识能力的获得，往往不是靠一朝一夕的刻苦，也不是靠十天半月的热血突击所能达到的，而常常要默默无声的用功，恒韧持久的积累。就如一滴一滴的水聚汇成河，一棵一棵的草铺成绿野，没有十年寒窗苦读之功，没有经年累月的潜心积累，想一朝顿悟得道成才，似乎是很难的。获得知识和能力，依赖的因素很多，实现的途径方式也不少。读书学习、思索领悟、实践磨练等都很重要，而日积月累，无疑是必不可少的一个重要途径。这也许是很笨很苦的方法，但最笨的方法，往往也是最有效的方法。一个成功人士的背后，都有着常人无法想象的艰辛。成功不是一下子就可以得来的，而是需要在挫折中慢慢积累而成的。没有足够的积累，就算成功了，也不会长久的，经过多次失败而成功的人，会倍加珍惜成功的。
       同样，修养的提高，视野的开拓，完善的人格，事业的成功都需要日积月累，自细节入手，从小事做起。伟大源于细节的积累，小事成就大事，细节成就完美。由此，我们是不是应该每天抽出一点时间去多读点书，多学习一点实用的知识，多留意一些别人平时不在意的事情呢？或许就在那不经意间，你的积累也许就能在关键时刻助你一臂之力。“积土成山，积水成渊”，不要小看那一点点的收获，或许正是因为这一点一滴的努力，你就会走在别人的前面，先人一步处处是黄金，多留意从你身边溜走的时间，和时间赛跑，那你就会离成功不远了。        （豪华站：方秋娜）

 
       9月29日上午，许昌市交通局和文明委在许昌火车站广场举行许昌市出租车行业"文明服务标兵车驾驶员"表彰大会，全市共有100名优秀司机受到表彰，大会还为这些驾驶员颁发了证书、文明服务标兵车顶灯。万里集团张群山等40多名司机受到表彰。     （五星公司：曹立民）