第一版

  2007年春运第一天，2月3日上午，省交通厅安惠元厅长、李和平副厅长到许昌检查指导春运工作。许昌市委书记毛万春、许昌市政府常务副市长杨献波、副市长张宗保及市交通局局长田茂盛、万里集团董事长陈立友陪同。安厅长一行先后检查了许昌中心汽车站春运秩序，并慰问汽车站春运一线工作人员。图为安厅长（中）与许昌市委书记毛万春（左）、万里集团董事长陈立友（右）在详谈春运情况。

                                             慰问信
万里集团的广大干部职工及家属：
  值此新春佳节来临之际，在这充满欢乐、祥和、喜庆的日子里，我们代表万里集团董事会向一年来对集团公司的发展给予支持和帮助的各级领导，向辛勤工作在各个岗位上的广大干部职工，向默默奉献、当好后勤的职工家属们，致以节日的问候和衷心的感谢，祝你们新春愉快、阖家欢乐！
岁月回眸，欢歌如潮。2006年，万里集团董事会团结带领广大干部职工，以开展“规范服务发展年”活动为契机，紧紧围绕“十一五”计划，打造“六五四”人才队伍，聚万众之心、举全司之力、纳各方之策，奋力拼搏，开拓市场、加快发展步伐，深化改革、加强规范管理，以人为本、促进和谐稳定，全面实现了年初既定的各项目标任务，公司已初步发展成为“经济效益显著、企业文化荟萃、人与自然和谐、职工生活富裕”的万里产业集群。各项工作、各个领域呈现出亮点闪耀、成果丰硕的可喜局面，尤其是对国家的税费贡献和回报社会都超过了以往任何一年。整个企业呈现出增长加快、效益较好、活力增强、和谐稳定的良好态势。
 由于业绩优良、运作规范，信守承诺，社会认知度高，公司被国家交通部确定为2006—2008年度重点联系道路运输企业，被河南省爱国卫生运动委员会评为“省级卫生先进单位”，被许昌市委选树为“许昌市思想政治工作研究会理事单位”，被许昌市人民政府推荐为河南省重点企业，并被我市确定为2006—2007年度小巨人企业，被河南省交通厅授予2006年度道路运输安全生产 “先进企业”，并再次被许昌市工商局、许昌市合同信用管理协会认定为“守合同重信用”企业。
展望未来，信心百倍。2007年是实施“十一·五”规划、深入学习贯彻党的十六届五中全会精神、保持经济社会发展良好势头的关键一年。在新的一年里，集团公司董事会怀为民之心、行富民之举，抓好发展这个第一要务，努力提高服务质量，打造品牌优势，紧扣经济建设这个中心，脚踏实地，不骄不躁，以科学发展观为指导，围绕“621”工程这条主线，为推动万里集团经济全面、协调、健康发展而努力奋斗！
 春上枝头花竞艳，家当盛世人同欢。辛勤工作在各个岗位的职工们，关心万里集团经济发展的朋友们，让我们张开双臂，迎接新春的朝阳，同谱友谊乐章；让我们携起手来，负重奋进，铸就万里发展新的辉煌；让我们同心同德、锐意进取，共谋发展大计，共同创造万里更加美好的明天；让我们为国家经济建设、公司健康发展、员工安居乐业、社会和谐稳定发挥出万里人应有的作用，做出越来越大的贡献！
祝大家新春愉快，身体健康，工作顺利，阖家幸福，万事吉祥！
 许昌万里运输(集团)有限公司
         董事长   陈立友       
         总经理   陈立干       
         2007年1月1日  

万里集团二届十三次、经贸公司一届七次股东代表大会
暨2006年度表彰大会召开
（本报讯）   1月31日下午2时，在嘹亮、昂扬的《万里之歌》歌声中，许昌万里二届十三次、经贸公司一届七次股东代表暨2006年度表彰大会在许昌大酒店十楼会议室拉开帷幕。会议审议通过了2006年度董事会工作报告、财务工作报告、监事会工作报告。宣布了九项决议（草案）。对2006年度先进单位、先进党支部、先进部室、优秀职业经理人进行了表彰。集团公司董事长陈立友在会上就九项（决议）草案进行了具体讲解，向全体与会人员分析了企业家应具备的十大品质。会后，全体与会人员参加了集团公司2007年春节团拜宴会，并观看了由文化艺术团带来的精彩节目，公司总经理陈立干在团拜宴会上发表了热情洋溢的祝酒辞。交通局党委副书记程德胜出席会议并发表重要讲话。

 程副书记在会上说：刚才，公司领导对2006年度的工作进行了总结，并提出了公司今后的发展思路，陈董事长也提出了明确的要求，讲得很具体，很切合实际，也很鼓舞人心，非常好，在今后的工作中，望大家认真领会并遵照执行。借表彰大会的机会，我也代表局党委对获奖的单位和个人表示祝贺，希望大家戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。正如刚才几位公司领导所讲，经过一年来公司上下的共同努力，通过采取一系列行之有效的改革措施，极大地调动了干部职工干事创业的积极性，公司在2006年取得了显著成绩。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，随着改革发展和市场经济形势的变化，特别是市五次党代会提出了全市今后五年发展更加宏伟的目标，作为我们单位，应该怎样贯彻落实好会议精神?怎样用会议精神指导我们的工作？怎样定好位？这是摆在我们面前的头等大事。这就是我们必须在货畅其流、客便于行方面下真功夫，下实功夫，采取切实可行的措施，为许昌经济社会的发展提供更优质、更高效的服务。对此我提出几点要求：一是加强领导班子建设。企业的好坏关键在班子。常言说：火车跑的快，全靠车头带。没有好的班子，团结的班子，干事创业的班子，廉洁的班子，就不可能带出好队伍，创造好业绩。所以每个班子成员要像爱护自己的眼睛一样维护班子团结。二是加强学习。没有雄厚的科学技术知识做支撑，很难在激烈的市场竞争中站稳脚跟。因此，大家要利用一切可以利用的时间，学习专业知识，学习法律法规，学习党的方针政策，用现代知识武装头脑，这样才不至于落后，才能赶上时代的步伐。三是坚持发展不放松。发展是解决一切矛盾的前提，发展是第一要务，进行改革是为了发展，规范各项规章制度是为了发展，今天开这个会也是为了发展，大家要想发展，议发展，千方百计谋发展，为公司的发展进良言，献良策，出实劲。四是做好各项工作，争取早日成功上市。大家要坚定信心，克服懒散思想，不要等待，不要观望，齐心协力，都要为企业的成功上市加把劲。五是处理好改革发展稳定的关系，确保大局平稳。继续坚持各项行之有效的信访制度，正确引导，加强教育，全力保障大局平稳。
同志们，万里公司作为全市交通系统的先进企业和许昌市小巨人企业，有着“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的发展局面，更有陈立友董事长这个好班长，好班长建立好班子，好班子带出好队伍，好队伍创出好业绩。好班长陈立友为人心善工作细。他心底善良，助人为乐，忍辱负重，勇于开拓。企业各种关系处理良好，帮困助贫积极诚恳。企业发展思路清晰超前，工作措施具体到位，社会关系融洽和谐，描绘了万里集团“立足许昌、开辟郑州、辐射全国、走向世界”的宏伟蓝图；注重形象讲效益。企业管理规范，制度明确具体，可操作性强，纪律严明，服务到位，班子团结，凝聚力强。企业经济效益明显，能人辈出。企业用人机制大刀阔斧。知人善任。陈董讲得好：“想干事的给机会，能干事的给岗位，干成事的给地位”。只要能给企业创造效益，谁都能走上领导岗位；力保稳定促发展。解决工作慎重有度，处理历史事件积极稳妥，解决实际工作措施具体到位，思想工作深入浅出。在发展中求得了稳定，在稳定中促进了发展，实现了经济效益跳跃式的稳步增长；企业声誉响万里。万里品牌优良、社会信誉度高，各种服务功能齐全，职工素质过硬，社会贡献成绩斐然，为许昌的经济发展做出了大贡献。
我相信在今后的工作中，有交通局党委和公司党委的正确领导，特别是在陈立友董事长的正确领导下，有公司广大员工的努力拼搏，万里公司一定会更加兴旺发达。