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2016年第八期《万里信息》报

作者:党群工作部 发布时间:2016-08-15

第八版

万里集团参加市交通系统演讲比赛再获佳绩
       7月12日下午,为庆祝建党95周年,扎实推进“两学一做”学习教育,切实加强党员干部的思想政治建设,许昌市交通运输局举办了“交通系统学习燕振昌,争做两学一做合格党员”主题演讲比赛,万里集团党委选派了杨清花参加比赛,此次演讲比赛共有来自交通系统的8个单位13名选手参加。
       参加会议并担任评委的交通运输局常务副局长李占彪在赛前致辞,李局长在致辞中表示:“此次举办“学习燕振昌,争做‘两学一做’合格党员”主题演讲比赛,主要目的是为推动全面从严治党向基层延伸,巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,保持发展党的先进性和纯洁性,以交通运输实际工作为根本,以实际行动创造交通运输工作新业绩,谱写新篇章。演讲比赛旨在展示基层干部职工的精神风貌,提高广大干部职工综合素质,增强爱岗敬业、甘于奉献、创先争优以及廉洁自律的意识,不断激发广大干部职工的工作热情,为建设“五型”许昌做出积极的贡献。参加演讲的人员,都是经过层层选拔推荐的优秀代表,希望各位参赛同志要珍惜这次难得的机会,稳定发挥,把握好演讲技巧,充分展示我们交通运输人的精神风貌,赛出水平、赛出风采!”
       参赛选手纷纷围绕“学习燕振昌,争做‘两学一做’合格党员”主题,结合自身工作实际,通过富有感染力的语言、鲜活真实的事例和充满激情与朝气的形象展示,从不同角度诠释了对“两学一做”的深刻理解,抒发了对本职工作的无限热爱,表达了立足本职、恪尽职守、创先争优、无私奉献的真情实感,展示了各单位党员干部职工良好的精神风貌。演讲结束后,现场评选了一、二、三等奖获奖人员。
       万里集团参赛选手的精彩演讲获得了与会领导的充分肯定并取得了优异的成绩,禹州市公共交通有限公司杨清花荣获本次演讲比赛第二名,万里集团党群工作部吴园园荣获本次演讲比赛第三名。
       活动现场还为交通运输局成功举办的庆祝建党95周年暨“两学一做”学习教育书法比赛获奖单位及人员颁发了奖品和荣誉证书。万里集团获评交通系统庆祝建党95周年书法比赛优秀组织奖,万里集团党委书记兼万里运业董事长陈立干获评书法比赛一等奖、万里货运公司党支部的高山获评书法比赛二等奖,其余10名参赛人员分别获评了优秀奖。
       比赛结束后,交通运输局副局长李占彪对本次比赛进行了点评。李局长对选手们演讲的优点和不足进行了分析讲解,对参加活动的青年党员进行了即兴辅导,李局长呼吁广大党员干部要多给青年人提供展示自己的舞台,新一代的年轻人不但要会干工作,更要学会展示自己。李局长表示:“通过举办活动就能看出一个单位的团队凝聚力,有的单位领导重视度高,积极组织安排,准备充分,内容丰富。有个别二级单位敷衍了事,找借口不参加。集体活动的关键就是贵在参与,通过最近举办的交通系统书画作品展和本次的演讲比赛,可以充分看出万里集团公司党委认真组织,不但积极参与活动,更是高质量的推送选手和作品参加活动。只有扎实的根基,才能抛的高、抛的远。万里公司近几年的发展就像抛物线一样,每次都呈45度角的高度飞跃发展,目前已位居全国第六,在河南省名列前茅,不管局系统组织什么活动,万里公司都积极参与,书画展也好,本次演讲比赛也罢,从选手的表现就可以看出万里公司的领导重视、组织得力。没有参加比赛的其他二级机构,下一次不管组织什么类型的活动都要踊跃参加,给年轻同志一个展示自我的机会,工作要干好,啥事都要有争第一的决心和信心,这才能展示我们交通人的风采。最后,李局长要求大家要加强学习,提高素质,提升干事创业的能力,为交通运输事业发展做出新的贡献!
(党群工作部)
中心汽车站员工王彦召
获评许昌市优秀共产党员

       6月30日下午,中共许昌市委在许都大剧院隆重召开许昌市庆祝中国共产党成立95周年大会,回顾党的光辉历程,表彰激励先进典型,动员全市广大党员干部弘扬优良传统、学习先进典型,在实现“十三五”“两高一率先”目标中创造新业绩、作出新贡献。在纪念中国共产党成立95周年之际,中共许昌市委对全市的先进基层党组织和先进个人进行了表彰!10名村(社区)党组织书记、99个基层党组织、200名党员、108名党务工作者、20个乡(镇、办)、10个非公企业受到表彰。   来自许昌中心汽车站的调度员王彦召获评“许昌市优秀共产党员”的殊荣。
       相关链接:王彦召同志事迹简介
       在许昌中心汽车站,一说起调度员王彦召,无人不知,无人不晓,大家纷纷竖起大拇指:“此人好,服气”。一个“好”字涵盖了王彦召同志在调度员岗位上默默奉献,服务群众,勇于担当的工作表现。
       王彦召,40岁,当兵入党,在部队大学练就了过硬的本领。立功、受奖,成为了一名合格的军人。1997从部队转业复员到中心汽车站,不管是在何岗位上从不挑挑拣拣。是一位在一线生产岗位默默奉献近二十年,有着二十年党龄的共产党员,他在许昌中心汽车站调度员这个平凡的岗位上,二十年如一日兢兢业业、任劳任怨、踏踏实实的做好自己平凡的工作,从指挥调度到点滴服务,年年完成任务,年年受到好评,其工作不仅得到了集团公司的肯定,同时在中心汽车站内部也得到了同事们的认可。集团领导每次到站检查工作,总能发现他奔波忙碌在车场里,不由的对他也赞赏有加,2014年王彦召同志获评集团公司“优秀共产党员”荣誉称号。
       每天工作十几个小时,从早上6:00第一班车到下午19:30末班车,日复一日年复一年。遇到恶劣天气,他总是跑前跑后检查车辆是否运行正常,并检查车辆卫生确保乘车环境。创建期间,他无休息日,逐车逐项检查,每辆车必须达标才能上线报班。通过不懈努力,在集团创建达标验收中,他得到集团公司的登报表扬。
       他,对车辆高标准,严要求,合理安排,从不徇私情,他为人正直,为公司利益考虑最大化。每年春运过节,他都提前准备车辆,保证充足运力,使乘客及时平安返家。客流高峰他总是提前协调站务安排车辆,合理调配班次,科学加班加点,创收路上不让一名旅客流失。他手中管理着一百多台车的资源,客户大事小事需要他,离不开他帮忙。免不了提出请吃请喝过年过节送点小礼,但都被他一概婉言谢绝。一名共产党员正直做人、干净做事的原则时刻牢记心间。
       作为一名调度员,他是现场生产的组织实施者,生产过程的参与者和监督者,王彦召端正自己的工作态度,保持非常强的责任感和使命感,为车队的运营生产,为公司的经济效益提供保障。不断地培养勤恳、踏实、细致的良好习惯和基本素养,工作中力求精益求精,不放过任何问题。在做好每一天的工作之余,从不忘总结经验教训,提高自己的各项业务水平。车辆的运营调度、线路行车作业计划的制订、上路调查客流、台帐记录及上报报表等工作,力争做到自己满意、车队满意和乘客满意。
       春运、五一、十一等国家法定节假日,汽车站是最忙碌的时候,日均客流量都在1万人次以上,每当这个时候,王彦召总是要求加班加点,客流高峰时,一个人干几个人的活,遇上班车晚点旅客不满时,他还要为旅客做好解释工作,帮助旅客安全顺利地回家。今年春运,他连续工作了17个小时,嗓子都沙哑了,可谁都没听到他喊累,站领导和员工都对这个不怕吃苦的小伙子竖起了大拇指。每逢节假日加班,王彦召的第二个岗位就是服务班,女服务员居多,可这位阳光的男孩还是给许多旅客留下了深刻的印象。热情解答旅客各式各样的问题,帮助旅客换车票、提行李,他曾经帮助一名菏泽旅客找回内有一千多元现金的皮包,帮助老人找回了遗忘在班车上的行李。他用行动表达汽车站“热心、贴心、恒心”的“三心”服务宗旨。
       由于从事多年的调度员工作,工作程序都已经很熟悉,但在实际工作中,从来没有停止自己在专业和职业技能方面的学习和提高,了解公司相关规章制度,做解释工作,与驾乘人员充分沟通,缓解矛盾冲突,做好乘客与乘务人员良好纽带,能够为大家解决实际问题;督促驾乘人员做好安全、营运准点、车容卫生工作等,发现问题及时整改汇报,不放过微小的疏忽;督促车辆的例保进厂、保障生产运营的顺利进行,尽自己最大的努力,配合调度主任工作,做好汽车站管理人员和领导的帮手,得到了单位的认可和职工的好评。他常说:“要全心全意为旅客服务,想旅客所想,急旅客所急。只有这样,旅客才能信任我们,拥护我们”。只要是节假日或是客流集中日,王彦召同志每日都坚持在第一线,迎来送去每一位旅客,不管多晚都要等送走最后一位旅客才下班。王彦召同志默默地为他钟情的交通事业贡献着自己的微薄力量。
       王彦召,中心汽车站一名普通平凡的调度员,但普通岗位不普通,平凡岗位不平凡,小岗位、大作为,他用实际行动诠释了一名优秀共产党员立足平凡岗位,默默奉献人生的精彩瞬间。
(中心汽车站)
“迂回”不愚
       如果给你一个分理处,它的周边没有集中的批发市场,没有熙熙攘攘的人流,只能与深居幽静的仓库、斑驳着铁锈的大门为邻,你将如何发展物流业务?
       河南万里物流有限公司南阳路分理处就设在这么一个僻静的场地——南阳路302仓库。遮天蔽日的树荫隔开了外面的繁华与嘈杂,却隔不断南阳路分理处另辟蹊径谋求发展的进取意志。前不久,记者一行来到万里物流南阳路分理处,着重围绕业务开发对经理李军锐进行了采访。
       南阳路302仓库正如它的名称一样,只是一个纯粹的货物存放库区,一般情况下,各个仓库只有在需要往外发货时才会有工作人员出入。而负责发货环节的,通常只是普通员工,并非仓库的管理人员。至于员工选择哪个物流进行发货,却是由仓库管理人员或老板直接决定的。
       尽管李军锐和他的分理处成员隔三差五地去各个仓库做宣传、拉业务,却收效甚微。因为他们见不到各个仓库的决策层领导,对着仓库的基层员工宣传得再好再详细,这些只负责干活儿的员工也爱莫能助。
       李军锐也想过,通过仓库的员工打探他们负责人的联系方式,或者由他们把万里物流引荐给决策层领导,这种看似行得通的方法,实际实行下来却困难重重。
       这些广宣传、勤拓展的方法在其他分理处百试百灵,在南阳路302仓库却碰了壁。
        既然不能直接翻越前面的障碍,也许拐个弯儿同样能到达目的地。看着前来发货的老客户,李军锐有了新的想法——从老客户那里收集在其附近经营同类货品或经营其他货品的客户资料,然后进行电话拜访。这种情况,通常会被拒绝,然后李军锐就择机再联系,一次不行两次,两次不行三次,为了一个客户,他甚至能打上十几通的电话,然后约个时间,不谈业务,只谈有共同兴趣的话题。一来二去,陌生人就成了熟人,给熟人再介绍万里物流的业务,就不会显得那么突兀了。
       精诚所至,金石为开。经营韩国食品的客户王国全,就是被李军锐这种锲而不舍的精神所打动,然后尝试着从万里物流少量发了一批货。借由万里物流货款回款及时的优点,王国全初步认可万里物流的服务,逐渐把货物转移到万里物流发出。现在,王国全每天的货物运费保持在三百元以上,成了李军锐的大客户之一。
       就这样,南阳路分理处赢得了很多和王国全一样的客户。
       古语有言:“不务地利,则仓库不盈。”然而,纵然没有地利,南阳路分理处改变策略迂回作战,锁定目标锲而不舍,最终在南阳路附近的大片贫矿里掘到了金子。
(河南万里物流:付永栋

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