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陈立干应邀参加中国道路运输协会2019年度第一次会长办公会

 

3月2日，中国道路运输协会第五届理事会2019年度第一次会长办公会议在北京召开。交通运输部党组成员、副部长刘小明莅临指导，运输服务司司长徐亚华出席会议，各主管处室领导参会。中国道路运输协会会长王丽梅主持会议。

中国道路运输协会副会长、许昌万里运输集团总裁陈立干出席会议，并围绕行业重大问题、协会重要工作等提出意见和建议。

(党群社团部：刘华仑)

 

许昌市人民政府副市长刘胜利莅临许昌中心汽车站检查督导春运安全

2月2日下午，许昌市人民政府党组成员、副市长刘胜利莅临许昌中心汽车站检查指导春运安全工作。许昌市交通运输局副局长李占彪、许昌万里运输集团股份有限公司董事局主席陈宇飞、党委书记兼总裁陈立干、万里运业股份有限公司总经理王柏强、许昌万里客运有限责任公司总经理董红伟等陪同。

刘胜利副市长来到发车现场，详细询问车辆行驶安全监管情况。他要求，严格落实车辆安全监管工作，加强驾驶员安全教育培训，做好车辆的检查工作，确保春运安全生产。

刘胜利副市长强调，要以确保安全为首要任务，加强组织协调，科学合理调动运力。主要针对春运期间客流量增多情况，及时掌握春运动态，做好相应的应急预案，营造安全有序的春运环境，全力以赴做好春运运输工作，确保旅客生命财产安全。

(许昌中心汽车站：马成天)

 

2019年许昌市春运启动仪式在许昌中心汽车站举行

1月21日上午，2019年许昌市春运新闻发布会暨启动仪式在许昌中心汽车站举行。许昌市公安局副局长彭杰、许昌市应急管理局副局长孙跃红、许昌市交通运输管理局副局长李占彪、许昌市公安局交通管理支队支队长郭新华、许昌市公安局交通管理支队政委任伟民、许昌市公安局交通管理支队副支队长马耀宇、许昌市公安局交通管理支队纪委书记严贵福、万里运业股份有限公司总经理王柏强等领导出席。

在启动仪式上，王柏强总经理具体介绍公司做好春运服务的工作部署。他表示，春运是一年之初的重要民生工程，是运输企业一年中最繁忙的时节。做好今年的春运安全工作，保障人民群众度过一个安乐祥和的春节，具有特殊重要的意义。一是明确工作目标，提高思想认识。二是加强组织，完善机制，确保春运有序开展。三是扎实做好春运安全工作，实现“平安春运”。四是全力以赴保障运力供给，实现“便捷春运”。五是持续提升服务水平，实现“温馨春运、诚信春运”。 

此间，王柏强总经理接受许昌电视台记者采访。他表示，做好平安春运、便捷春运、温馨春运、诚信春运，让我们老百姓在春节期间安全出行、平安出行，过一个祥顺的快乐年。

2019年春运于1月21日启动，3月1日结束，共计40天。

   (党群社团部:刘华仑)

 

长葛市交通运输局局长田海鹏莅临禹州公交考察交流

3月1日，长葛市交通运输局局长田海鹏、副局长陶新学、运输管理局长郭晓东、副局长王安良、客运管理处主任张明军一行莅临禹州市公共交通有限公司，考察禹州城乡道路客运一体化建设情况。禹州市公共交通管理处处长杨中端、许昌万里客运有限责任公司总经理董红伟、禹州市公共交通有限公司总经理张君及党支部书记杨欲晓陪同考察。

考察团一行认真听取公司总经理张君关于禹州市城乡道路客运一体化发展工作的进程汇报，以及公司的运营管理、资金投入、人员配置、安全生产、信息化建设、线路规划等方面工作做了详尽介绍。之后，考察团参观公司一卡通营销部、收银中心、充电服务中心、车辆维修车间、4G视频智能调度中心。

在智能调度中心，工作人员通过大屏幕现场演示了智能系统的主要功能，并播放车辆实时监控画面，演示车辆的智能排班及车辆运行数据等；针对实时监控模块中的车辆动态分布情况及智能调度系统运行机制等内容进行具体讲解。

通过交流，来访领导对禹州市城乡道路客运一体化工作取得的成就给予高度评价和肯定，并表示将充分借鉴“禹州公交模式”的先进做法和经验亮点，运用到长葛公交的建设中去，以期推动长葛公交更好的发展。      

                      (禹州公交公司：李龙龙）

 

焦运集团领导来万里供应链管理有限公司考察交流

2月27日，焦作市交通运输(集团)有限公司副总经理刘平一行五人来到许昌万里供应链管理有限公司，考察交流无车承运人平台运营情况。许昌万里供应链管理有限公司总经理庞峰接待，主持召开座谈会。党支部书记叶洪举、中中智运负责人李建磊等参会。

会上，庞峰总经理对刘总一行表示热烈欢迎，详细介绍万里供应链管理有限公司的具体情况以及无车承运人平台的建设和运营情况。无车承运人负责人李建磊解答来宾提出的问题。

双方希望能够进一步加强交流合作，相互学习，取长补短，共谋交通事业的进步和发展。

                              (万里供应链办公室:李秋峰)  

 

 

许昌万里运输集团召开2018年度总结表彰大会

1月30日，许昌万里运输集团召开2018年度总结表彰大会，全面总结2018年度工作，安排部署2019年工作任务，表彰和奖励先进单位和个人，组织动员公司上下为圆满完新一年目标任务而砥砺奋进。许昌市交通运输局党组成员、副局长李占彪，万里集团董事局主席陈宇飞、党委书记兼总裁陈立干携公司高管出席会议。集团董事王柏强主持会议。

集团党委书记兼总裁陈立干与所有参会者一起深情回顾和缅怀先董事长陈立友先生的奋斗历程，共同观看专题片《德者远去——我们怀念陈立友先生》。他以《栉风沐雨谋发展，砥砺前行创未来》为主题，做集团2018年度工作报告及2019年重点工作安排，实事求是地总结2018年度工作成绩，严肃认真地分析公司经营管理中的突出问题与不足，更进一步分析阐述公司新一年面对的形势和任务。以问题为导向，针对性极强地指出公司重点工作和要求，给公司各项工作指明方向，不仅为公司整体工作定盘子、定调子，也为各单位新一年工作安排重点任务、提出工作要求，是公司各单位做好工作的指导性、纲领性文件。

集团董事局主席陈宇飞做重要讲话，代表公司领导班子向受表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺，向一直以来关心和支持公司发展的上级党委、政府和职能管理部门以及为公司发展付出辛勤劳动的全体员工表示衷心的感谢、致以新年祝福，向各位受表彰人员表示热烈的祝贺，主要分析当前的经济形势，对公司重点工作提出要求和希望。他表示，我们历经风雨和坎坷，成绩来之不易，饱含责任担当，浸透辛勤汗水。我们面对严峻的市场经济形势，居危思进，牢牢掌握竞争的主动权。一是继续坚韧前行。想要获得美好，就要经历磨难，惟坚韧者始能遂其志。做好企业关键在于统筹内外资源，不要怕有痛点。找准病因，对症下药。精准核算的观念深入骨髓,判断分子单位是否保留和存续。二是减亏减损、增收增盈。三是改善企业组织构架。更加科学合理地设置机构和岗位，建立适时有效的岗位管理机制。多渠道为价值创造者提升待遇。四是为改善盈利瘦身减负。在自己的专业领域把品质做到极致，以稳健发展特色，向着自己既定的目标前进。专注本业和优势，确保屹立于市场不败之地。五是完善薪酬分配激励机制。六是告别铺摊子，专注上台阶。增加资金的流动性，增强自身造血功能。盘活固定资产，降低资金风险。不管模式如何变化，胸怀初心，心存高远，品质服务，精耕目标市场和人群，随市场需求变化不断开发新品或改善服务，确保自己的市场地位。七是认准“五个导向”：以政策为导向，研究国家政策、行业政策和地方政策，从中寻找商机；以价值为导向，为用户提供有价值的服务，创造新价值；以目标为导向，包括公司的战略目标、经营目标等，一切为经营、效益服务；以问题导向，善于发现问题，保持解决思维，不断解决问题；以结果为导向，千方百计提高执行力，达到预期结果，专注突破的力量。看重的是能不能创造价值，是不是有很好的盈利能力。八是遵纪守法经营。要恪守“四不”商规：不行贿、不欠薪、不逃税、不侵权。

会上，集团纪委书记段国强宣布集团党委关于表彰2018年度先进党支部、优秀党务工作者和优秀共产党员的决定；集团董事于付杰宣布集团关于表彰2018年度公司先进单位和优秀员工的决定。集团总裁陈宇飞宣布集团关于表彰2018年度企业杰出贡献人员的决定，并颁授荣誉证书。集团董事李留华宣布公司关于专业技能人才评定及薪酬标准实施方案，集团财务总监张丽萍宣布公司关于陈立友慈善基金的管理办法，集团董事董红伟宣读公司关于中层正职以上干部内部退养管理办法。

许昌市交通运输局党组成员、副局长李占彪代表局党组向万里集团全体干部员工致以亲切的问候，希望公司全员在董事局主席陈宇飞的领导下，不断推动企业稳定快速持续发展，为建国70周年献上厚礼。他要求，一是认清形势，提高站位。应对新挑战，不断提高企业管理水平、综合实力与核心竞争力。二是强化管理，塑造品牌。坚持规模化、集约化、网络化、信息化发展的思路，更多更好地引进资金、项目和人才。在巩固传统消费的同时，积极探索研究市场消费规律特点，完善促进消费的体制机制，引导消费新热点、培育消费的新模式、新业态。抓好管理，建好队伍，搞好文化建设。三是突出重点，注重安全。进一步加强对全员的安全教育培训，切实提高安全意识和法制观念。提高企业安管人员的主体责任意识和工作能力，增强责任心。要提高全员的主体责任意识和发现、排除安全隐患的能力。抓好源头管理和事前防范，坚决杜绝事故隐患。尤其是全力做好春运期间的运输保障和安全生产工作。

此间，许昌汽车客运站联合支部等6个先进党支部、禹州市公共交通有限公司等21家单位、许昌万里客运有限公司罗艳艳等25名优秀共产党员，集团人力资源部长赵霞作为企业杰出贡献者和万里运业股份有限公司马成天等149名优秀员工受到表彰。集团人力资源部长赵霞、许昌万里富盛汽车维修服务有限公司总经理邱留军、万里运业股份有限公司资源管理部部长文怀亮、许昌万里供应链管理有限公司总经理庞峰、许昌万里联创校车服务有限公司总经理李国力等6位先进单位代表依次发言。

参会代表表示，绝不辜负公司和领导的厚望。在新的一年里，紧密团结在陈宇飞董事长的周围，以董事会工作报告精神为指针，拼搏进取，再立新功！集团中层及以上管理人员、2018年度先进集体、先进个人及部分员工代表等参会。

会议结束，还举行了新春团拜活动。团拜会活动的内容丰富多彩，既有抽奖、抢红包，又有青年员工才艺表演，更有书法界知名人士为员工现场书写春联并赠墨宝。   

 (党群社团部:刘华仑）

 

举行机关中层干部竞岗演讲活动

为贯彻落实干部能上能下、能进能出、交流换岗的用人机制，加强机关建设，2月23日，许昌万里运输集团举办机关中层干部竞岗演讲活动，包括万里运业股份有限公司机关、许昌万里客运有限责任公司机关，共推出26个部门正职岗位。

集团董事局主席陈宇飞、党委书记兼总裁陈立干与公司董事会、监事会、经理层和党委、工会等成员担任评委。

集团董事局主席陈宇飞在点评中表示，一是用人之道最关键的地方在于人尽其才，把最合适的人用在最合适的岗位上，实现最大程度上的人岗相适。二是优秀的年轻人应具备五个特质：有好奇心，主动学习新事物新技能和新知识。对不确定性保持乐观。不甘于平庸。不傲娇，延迟满足感。对重要的事情有判断力。三是以“师带徒”做好传帮带。以老带新的方法开展工作，传授经验，帮助成长，更有利于企业长远发展。

竞聘者围绕个人工作实际、竞岗优势、工作思路和规划等方面，进行了生动的演讲，各自展现敢于竞争，敢于担当的精神风貌，也让现场人员听到他们为公司发展贡献力量的真诚之心。46名竞聘者参与竞岗演讲。

演讲结束，集团决策层会议讨论，确定聘任人选。

(党群社团部:刘华仑)